Administración de los Riesgos del Trabajo
Breve visión histórica
Conceptos previos
Identificación de riesgos
Evaluación
Métodos para administrar riesgos
Desarrollo del método
Seguimiento del proceso
Conceptos Básicos de Seguridad en el Trabajo
El camino hacia el accidente/incidente
Secuencia inductiva
Secuencia causal
Secuencia actualizada
Actuaciones posibles en el camino hacia el accidente/incidente
Etapa preventiva
Etapa de protección
Etapa reparadora
Técnicas Analíticas de Seguridad previas al Accidente/Incidente
Observación del trabajo
Análisis/procedimientos de trabajo seguro
Inspecciones de seguridad
Técnicas Analíticas Reactivas o Posteriores al Accidente/Incidente
Notificación y registro de accidentes / incidentes
Rememoración de incidentes
Investigación de accidentes/incidentes
Estadística e índices
Medios Operativos de Seguridad Basados en Contenidos Técnicos
Diseño y distribuciones en planta
Puntos – guía generales de seguridad
Normas y reglamentos
Mantenimiento preventivo y predictivo
Protección personal
Señalización, orden y limpieza
Mejora de métodos/ procedimientos
Recursos Operativos Basados en Contenidos Humanos
Selección y promoción/rotación
Adiestramiento en seguridad
Motivación y promoción de la seguridad
Reuniones de grupo
Formación en la empresa
Preparación para emergencias
Socorrismo y primeros auxilios
Técnicas de Prevención y Protección contra Incendios
Previsiones en el proyecto
Prevención activa
Seguridad pasiva
Detección de incendios
Extinción de incendios
Plan de evacuación
Conceptos Básicos de Higiene Laboral
Toxicología
Higiene de campo
Higiene analítica
Higiene operativa
Metodología higiénica
Clasificación de los contaminantes
Contaminantes Físicos: Valoración y Control
Agentes químicos
Agentes biológicos
Controles de ingeniera
Actuación sobre el foco emisor
Acción en el medio de propagación
Protección del receptor
Gestión Profesional de la Seguridad e Higiene
Participación en la gestión
Formación e información
Principios de actuación
Planificación de seguridad e higiene
Organización de la seguridad e higiene
Sistemas organizativos
Dirección/orientación en seguridad e higiene
Control de la seguridad e higiene
Tipos de control
El control total de pérdidas (CTP)
Auditorías de programas
Ideario básico en un sistema moderno de gestión de seguridad e higiene
Cómo Lograr que se Haga Seguridad e Higiene
Cómo puede conseguirlo el mando de línea
Procedimientos de dirección
Motivaciones de los empleados
Medición del rendimiento
Creer en el programa
Aspectos Económicos de la Seguridad
Eliminar las pérdidas por accidentes /incidentes
El coste de la seguridad e higiene
Contabilización de costes
El beneficio
Índices de costes
Aspectos Legales de la Seguridad e Higiene
El accidente de trabajo
La enfermedad profesional
Las incapacidades
Responsabilidades legales
Seguridad e higiene, condiciones de trabajo
Disposiciones de mayor transcendencia
Implicaciones del derecho comunitario

La seguridad y la higiene laboral son partes integrantes de las condiciones de trabajo. Su regulación en la empresa y la aplicación por todos los elementos de la misma hace necesario su conocimiento generalizado. Aunque este conocimiento es necesario para los trabajadores, cobra especial necesidad para las manos responsables de las empresas, puesto que son los que deben conseguir que cada acto productivo se realice con la máxima productividad, y ello no seria posible si se admiten pérdidas -humano o de la propiedad- en su realización.

El propósito de esta obra es dar una visión de conjunto de las diferentes técnicas: analíticas, operativas y de gestión. En definitiva, saber lo que hay que hacer, cómo hacerlo y cómo lograr que se haga; sin olvidar la posibilidad de saber si se hace, y se hace bien. La seguridad e higiene nos permitirán, sin duda, la prevención de los riesgos profesionales.

El énfasis en el tratamiento de los riesgos, en la profesionalización de su administración, en la integración de la seguridad e higiene en todos los ámbitos del trabajo y en todos los niveles de mando, así como la extensión de control a la prevención de todo tipo de pérdida derivada del trabajo, constituye el avance cualitativo que permitirá a las empresas estar en la competencia “global”.