Armando Cuesta Santos
Gestión del Talento Humano y del Conocimiento - 1 Edición - Colombia Ecoe Ediciones 2010 - 448 p.
1. Gestión de recursos humanos (GRH) con enfoque estratégico.— 2.Tecnología para el diagnóstico, proyección y control de gestión estratégica de la GRH. – 3.Capital humano, capital intelectual y nuevas tecnologías de la información y lasd comunicaciones (NTIC).—4.Planeación estratégica e RH y optimización del capital humano.—5.Las organizaciones del trabajo como base de la GRH.—6. Gestión por competencias y selección del personal.—7.Formación, organización que aprende y evaluación del desempeño.—8. Compensación laboral y motivación.
978-958-648-657-6
658.3 / c965g
Gestión del Talento Humano y del Conocimiento - 1 Edición - Colombia Ecoe Ediciones 2010 - 448 p.
1. Gestión de recursos humanos (GRH) con enfoque estratégico.— 2.Tecnología para el diagnóstico, proyección y control de gestión estratégica de la GRH. – 3.Capital humano, capital intelectual y nuevas tecnologías de la información y lasd comunicaciones (NTIC).—4.Planeación estratégica e RH y optimización del capital humano.—5.Las organizaciones del trabajo como base de la GRH.—6. Gestión por competencias y selección del personal.—7.Formación, organización que aprende y evaluación del desempeño.—8. Compensación laboral y motivación.
978-958-648-657-6
658.3 / c965g